BOPMA Boletín Oficial de la Provincia de Málaga

Edicto 3096/2019

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Esc
Boletín Oficial de la Provincia de Málaga
Número 86 Miércoles, 8 de mayo de 2019 Página 152
ADMINISTRACIÓN LOCAL
VIÑUELA (LA)
Edicto
Anuncio corrección errores
Advertido errores en la publicación de las Bases de la convocatoria para la selección de
un Monitor Deportivo en régimen laboral del Ayuntamiento de La Viñuela, que se insertaron en
el BOPMA número 53, de fecha 19 de marzo de 2019, a continuación se corrigen los siguientes
aspectos:
en la baSe 6: trIbunal CalIFICador
6 .1 . el tribunal CalifiCador
Donde dice: Vocales: Tres funcionarios/as designados por el señor Alcalde-Presidente.
Debe decir: Vocales: Cuatro funcionarios/as designados por el señor Alcalde-Presidente.
en la baSe 7: SIStema de SeleCCIón y deSarrollo de loS proCeSoS
fase oposiCión
Donde dice
La fase de oposición consistirá en la realización de 3 pruebas de aptitud eliminatorias y
obligatorias para los/as aspirantes .
Debe decir
La fase de oposición consistirá en la realización de 2 pruebas de aptitud eliminatorias y
obligatorias para los/as aspirante .
Donde dice
El ejercicio de las pruebas será obligatorio y eliminatorio, calificándose hasta un máximo
de 25 puntos, siendo eliminados los/as aspirantes que no alcacen un mínimo de 5 puntos en las
dos primeras pruebas y un 2,5 en la tercera prueba .
Debe decir
El ejercicio de las pruebas será obligatorio y eliminatorio, calificándose hasta un máximo
de 20 puntos, siendo eliminados los/as aspirantes que no alcacen un mínimo de 5 puntos en cada
una de las dos pruebas .
Donde dice
Tercer ejercicio: Entrevista personal (se suprime el tercer ejercicio consistente en entrevis-
ta personal) .
FaSe ConCurSo
Apartado 6 .
Donde dice
El baremo para calificar los méritos será el siguiente, siendo la puntuación máxima de la
fase de concurso 5 puntos .
Debe decir
El baremo para calificar los méritos será el siguiente, siendo la puntuación máxima de la
fase de concurso 10 puntos .
Centro de Ediciones de la Diputación de Málaga (CEDMA). Avenida de los Guindos, 48, 29004 MÁLAGA
Teléfonos: 952 069 279 - 283 / Fax: 952 603 844 www.bopmalaga.es www.cedma.es
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Número 86 Miércoles, 8 de mayo de 2019 Página 153
a) formaCión
Donde dice
En conjunto, la puntuación global asignada por formación no podrá exceder de 2 puntos .
Debe decir
En conjunto, la puntuación global asignada por formación no podrá exceder de 5 puntos .
b) experienCia
Donde dice
La puntuación máxima total a alcanzar no podrá ser superior a 3 puntos
Debe decir
La puntuación máxima total a alcanzar no podrá ser superior a 5 puntos
en la baSe 8: preSentaCIón de doCumentoS
8 .2 .
Donde dice
Si dentro del plazo indicado, y salvo causas de fuerza mayor, el aspirante seleccionado
no presentase la documentación o del examen de la misma se dedujera que carece de alguno de
los requisitos señalados en estas bases, no podrá ser nombrado/a personal laboral fijo, quedando
anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que haya podido incurrir
por falsedad en la solicitud .
Debe decir
Si dentro del plazo indicado, y salvo causas de fuerza mayor, el/la aspirante seleccionado/a
no presentase la documentación o del examen de la misma se dedujera que carece de alguno de
los requisitos señalados en estas bases no podrá ser propuesto/a para la contratación como perso-
nal laboral fijo, quedando anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en
que haya podido incurrir por falsedad en la solicitud.
Donde dice
En caso de que alguno/a de los/as aspirantes que fuese propuesto/a para ser nombrado/a
Personal laboral fijo, no cumpliese alguno de los requisitos o renunciase a su nombramiento,
será en su lugar propuesto/a el/la siguiente que, habiendo superado los ejercicios, no hubiese
sido propuesto/a por existir otro/a candidato/a con una puntuación superior
Debe decir
En caso de que alguno/a de los/as aspirantes que fuese propuesto/a para ser contratado/a
Personal laboral fijo, no cumpliese alguno de los requisitos o renunciase a su contratación, será
en su lugar propuesto/a el/la siguiente que, habiendo superado los ejercicios, no hubiese sido
propuesto/a por existir otro/a candidato/a con una puntuación superior
8 .3
Donde dice
Transcurrido el plazo de presentación de documentos el Alcalde-Presidente procederá al
nombramiento del/la aspirante propuesto/a, una vez que haya acreditado documentalmente los
requisitos exigidos en la base tercera de la convocatoria
Debe decir
El Alcalde-Presidente procederá a la propuesta de contratación del/la aspirante
propuesto/a. una vez que haya acreditado documentalmente los requisitos exigidos en la base
tercera de la convocatoria .
En La Viñuela, a 25 de abril de 2019.
El Alcalde, firmado: José Juan Jiménez López.
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